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安徽省高級人民法院關于2015年公開遴選公務員面試及體檢、考察工作方案
根據《安徽省省直機關2015年公開遴選公務員工作實施方案》（組通字〔2015〕41號）等有關規定要求，為做好安徽省高級人民法院2015年公開遴選公務員面試及體檢、考察等工作，制定本方案。
一、資格復審
（一）資格復審對象
根據筆試成績，從高分到低分確定面試人選。按照面試人選與遴選職位計劃數31的比例確定參加面試人選。最后一名如有多名報考人員筆試成績相同的，一并確定為面試人選，面試前需進行資格復審。資格復審人員名單詳見附件。
（二）資格復審時間、地點
時間：2015年10月29日-10月30日，上午8：00―11：00，下午2：30-5：00。
地點：安徽省高級人民法院組織人事處（合肥市長江西路472號）。
（三）資格復審要求
1、資格復審時，考生須提供本人有效身份證件、筆試準考證、網上報名表、學歷學位證書、法律職業資格證書A證（以上材料需原件及復印件各1份），公務員登記表復印件、公務員年度考核登記表復印件。
2、考生需提供有人事管理權限的主管機關出具的考生具有2年以上基層工作經歷和3年以上公務員（參照公務員法管理）工作經歷（計算時間截至2015年9月）、現所在工作單位和職務等有關情況的證明材料（加蓋單位黨委或黨組公章）。
如考生系由下級機關轉任到本級機關的，須注明轉任到本級機關的具體時間。
3、凡未在規定時間內進行資格復審或與報考資格條件要求不符以及不能按規定提供證件材料的，取消其面試資格。依筆試成績從高分到低分遞補合格人選參加面試。
4.對資格復審合格的面試人選，發給《面試通知書》。
二、面試
(一)面試時間和地點
根據省公務員主管部門的要求和安排組織面試。面試的具體時間、地點另行通知。
(二)面試方式
1、面試采取結構化面試方式，主要測試報考人員履行職位職責所要求的基本素質和能力。
2、考生以抽簽方式確定面試順序，依次面試。
3、面試考官共7人。外聘考官不少于考官的二分之一，由省公務員主管部門負責選派。考官針對考生的綜合表現進行評分，去掉一個最高分和一個最低分，其他分值的平均分即為考生面試成績，根據規定，面試成績當場公布。
4、面試滿分100分。面試后，按筆試、面試成績6:4的比例合成考生最終成績。
（三）注意事項
1、請考生準時參加面試，未按時參加面試者視為自動放棄面試。
2、考生參加面試時應攜帶身份證、筆試準考證、面試通知書。進入面試考場答題時只報面試序號，不得透露本人姓名等信息。
三、體檢和考察
根據考生的綜合成績從高分到低分，差額確定體檢、考察對象人選。其中，報考30028職位的，差額1人確定體檢、考察對象人選；報考30029職位的，差額3人確定體檢、考察對象人選。體檢由省高院統一安排、考生自行承擔費用，在指定醫院進行。體檢結果如出現不合格情況，按有關規定遞補。
根據體檢情況，由省高院成立考察組，赴考察對象所在單位進行考察。
體檢、考察的時間安排另行確定。
四、公示和辦理轉任手續
根據報考人員考試綜合成績、考察情況和職位要求，由省高院召開黨組會研究決定擬遴選人員。確定的擬遴選人員在安徽先鋒網、安徽法院網和擬遴選人員所在單位進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿沒有問題或反映問題不影響遴選的人員將辦理試用手續，實行3個月試用期。試用期間，遴選人員在原單位的一切關系、待遇不變。試用期滿考核合格的，按照干部管理權限和有關要求辦理轉任手續。
五、組織領導與監督
省高院公開遴選工作堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，面試、體檢和考察等各環節工作在省公務員主管部門的監督指導下，由省高院按人事考試規定和保密、回避等要求負責組織實施，并接受組織和群眾監督。
咨詢電話：0551-65599813、0551-65599596
監督電話：0551-65599852
附件：
2015年安徽省高級人民法院公開遴選公務員資格復審人選名單.doc
安徽省高級人民法院
2015年10月22日
